Hogeschool Rotterdam
Aanscherpen socialmedia-aanpak Instituut voor Gezondheidszorg
6 juni 2023
Wil je meer weten?
Mail je vraag aan Rob Speekenbrink of bel: 06 8183 4114
"Mensen konden elkaar moeilijk vinden maar nu is er structuur in de samenwerking rondom online communicatie"
Eva Grootjans Communicatie-adviseur
Wat was de vraag?
Hoe kunnen we beter samenwerken en van elkaar leren in een gezamenlijke socialmediaredactie?
De context
De opleidingen verpleegkunde, medische hulpverlening, ergotherapie en logopedie zijn geclusterd in het instituut voor Gezondheidszorg van Hogeschool Rotterdam. De opleidingen zijn uniek maar hebben ook gezamenlijke kenmerken: het zijn opleidingen in de zorg.
Voor elk van de opleidingen is de inzet van social media belangrijk, maar wel met andere accenten. Bij elke opleiding is een redactie. Bij elke opleiding wordt content gecreeerd en gaat men de interactie aan.
Hoe kan een gezamenlijke socialmedia-aanpak zorgen voor een effectievere inzet en een grotere impact hebben?
Dit was onze aanpak
- Ondersteunen gezamenlijke redactie van het instituut bij het scherpstellen van de socialmediastrategie
- Ondersteunen gezamenlijke redactie bij het inrichten van gezamenlijke werkzaamheden
- Trainen medewerkers van de opleidingen om LinkedIn (showcase)pagina’s in te zetten
- Ondersteunen redactie van de opleidingen en van het instituut om samen een redactie te vormen waarbij de gezamenlijkheid een meerwaarde oplevert. Het gaat hierbij om het maken van afspraken, een proces en verdelen van werkzaamheden.
Eindresultaat
- Vier gevulde LinkedIn showcasepagina’s met redactie en gevoelde verantwoordelijkheid
- Redactiestatuten
- Overlegstructuur redactie
